为进一步做好外地转入返乡大学生党员、退伍军人党员及其他返乡党员管理工作，进一步培养储备基层后备干部，激发年轻党员的活力，东亭乡围绕乡土人才党支部，从三个方面切实强化年轻党员的教育管理和作用发挥。
　　一是强化组织建设，夯实基础保障。由乡组织办人员任乡土人才党支部书记，从组织建设上夯实基础保障。同时规范相关制度，明确乡土人才支部党员的义务与职责，要求返乡大学生党员、退伍军人党员及其他返乡党员积极参加组织生活，学习新思想、争做新青年。
　　二是提升双带能力，发挥两个作用。乡党委严把年轻党员回流入口关，结合全乡当前“文明创建”工作与“骑趣小镇”建设，鼓励年轻党员作为青年人才库宣讲新时代感悟、传播先进理念技术，既发挥党员助推家乡建设的“助推器”作用，又提升了党员自身素质与能力。
　　三是压紧严实责任，增强服务能力。利用年轻党员意气风发、干劲十足的特点，压担子、强责任，结合自身实际与长处，作出党员“一句话承诺”，在服务困难群众、参与志愿服务、促进乡村发展上做到先带头、当榜样。