2018年以来，杨滩镇党委立足非公企业党建工作实际，研究建立了“任务细化、目标量化、督导常化”三个体系为抓手的管理机制，实现了非公党建与企业经营发展的同频共振，为全镇党建高质量发展奠定了坚实的基础。

　　一是任务细化，建立非公党建清单体系。年初研究制定《杨滩镇非公经济和社会组织党组织工作要点》，以15项具体工作任务为支撑，对照工作任务清单逐一细化实化，使之年初有安排部署，每月有专题研究，每季有调研督导，年底有检查考评，确保落实到位。

　　二是目标量化，建立非公党建责任体系。将非公党建工作目标纳入年度党建目标责任书，实行日常动态考核与年终综合考核相结合。同时，按照目标逐项落实责任，将压力层层传递下去，一级一级抓落实，使非公党建工作做到层层有目标，项项有指标，层层有人抓，事事有落实，以责促落实，以责保成效。

　　三是督导常化，建立非公党建管理体系。定期督查，并对督查发现的问题及时反馈，建立督查台账，督促落实整改。针对个别后进党组织，实行重点督导整改，派驻党建指导员监督并督促其规范组织建设、队伍建设和作风建设。建立领导评价、党员民主评议、职工民主评议为一体的考核体系，测评结果作为党员和党组织评先评优的重要参考依据。